2)683一锅菜不能由两个人掌厨,周翔安态度坚决,誓要踢走我三叔_走偏门
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  儿子一手创办的,岂能轻易拱手相让给他?”

  陈田新听了这话,有些不敢苟同周翔安这个观点,实在忍不住还是多说了一句:

  “姨父,现在的公司一般都是股份制或者合伙人制度,家族企业已经比较少了,若是牛人玉能够帮咱们管理好天弘,我觉得其实也并非不是一件好事,咱们手里拿着四成股份,他做好了,咱们不用出力,坐等收钱,这样不是很好吗?”

  陈田新却冷笑,“田新啊,你还是太单纯了。”

  “我问你,你会不会做菜?”

  “做菜?”陈田新一愣,不明周翔安为什么会突然问这个,“会一点,有空的时候会自己煮一煮。”

  周翔安就说:“一个公司,其实就是一盘子菜,无论主菜是什么,配菜是什么,怎么搭配,量有多少,只要是一个优秀的厨师,肯定就能将这一道菜做出美味,是不是?”

  陈田新点头,“按道理说是这样的。”

  周翔安就问:“可若是两个厨师煮一锅菜呢?”

  陈田新一愣,“我还没见过两个厨师煮一锅菜的,不知道会怎样。”

  周翔安就说:“那么我来告诉你真相,这一锅菜肯定不会好吃。”

  “可以两个人一起洗菜,一起选菜品,甚至一起选调料,但是拿锅铲煮菜的时候,就必须得一个人来掌厨,不然这一锅菜就坏了。”

  “你明白我的意思吗?”

  陈田新微微愣着,貌似还就真是这个道理。

  周翔安继续说道:“一个公司,核心决策人物,必须只能是一个人,如果是两个人或者更多人,到时候意见不合起冲突,公司就会陷入内耗,如此一来,想要做大那是不可能的,就比如两个人同时煮一锅菜,一个人觉得爆炒比较好,另一个人却说水煮比较好,结果爆炒的刚炒了几下,就被水煮的一勺水浇了下去,做出来的菜怎么可能会好吃?”

  “牛人玉如今有百分之四十的股份,也就是说若是公司做重大决策,肯定绕不开他,就怕到时候他和我们起分歧,那可就麻烦了,所以必须把他踢走,才能免除后患。”

  “至于他手里的股权,等到他离开之后,我自有办法收回来。”

  周翔安的目光,可谓是长远无比,天弘还未做大,他就想到了将来会面对的困境,在如今刚起步的时候,就开始为扫平以后的困境做准备,可谓是防范于未然。

  他这一番话,其实很有道理,就算是拿到如今,也是成立的。

  比如阿里巴巴的最高决策者是马云;微软的最高决策者是比尔盖茨;海底捞做大之前,张勇就将其他合伙人的股权强行收回;东哥之前出了件大事情,但他依旧是京东内部不可撼动的决策者。

  这一锅菜,拿锅铲的炒手,必须只能是一个人。

  然而,陈田新虽然觉得周翔安这话很有道理,但是却也很同情

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